Commission des salariés en parcours

ASER a mis en place, en janvier dernier, la commission des salariés en parcours ayant pour objectif de développer le dialogue social entre l’employeur et les salarié(e)s en parcours.

Ces premiers mois d’expérimentation montrent des échanges constructif et des retours positifs des salariés pour:

– Échanger sur les conditions de travail

– Dialoguer sur la qualité des parcours

– Répondre aux questions des salarié(es)